Rollebeskrivelser

Hovedstyret

  • Mål- og strategiarbeid /rammene for arbeidet i klubben. 
  • Visjon- og verdiarbeid. 
  • Økonomisk -/ og driftskontroll. 
  • Organisering og styresammensetning – underutvalg og roller. 
  • Å følge idrettens lover og representere klubben utad. 
  • For å legge til rette for at man kan rekruttere flest mulig, beholde dem over tid, samt utvikle gode fotballspillere. 
  • Oppnevne ansvarlig for politiattester. 
  • Igangsetting av utviklingsprosjekter. 

 

Leder 

  • Fastsette agenda for styremøter og lede møtene. 
  • Overordnet ansvar for utarbeidelse/videreutvikling av strategi og planer i klubben. 
  • Klubbens pressekontakt. 
  • Representere klubben utad. 
  • Ansvar for oppfølging av daglig leder og den daglige driften. 

 

Nestleder 

  • Stedfortreder for leder. 
  • Referent på styremøter 
  • Ellers definerte oppgaver, som styremedlemmer. 

 

Styremedlem (varamedlem) 

  • Ta del i styrets definerte oppgaver innen mål- og strategiarbeid. 
  • Ansvar for klubbens visjon- og verdiarbeid. 
  • Legge til rette for gode rammer for hele klubben. 
  • Definerte ansvarsområder / oppgaver innen trygge rammer, fair play, jentefotball, guttefotball, marked, økonomi og anlegg.
    Representere klubben utad. 

 

Sportslig utvalg

  • Utvalgets oppgaver:
  • Følge opp Sportsplanen mot barn-, ungdom- og senior-lag og Akademiet mhp sport.
  • Håndtere avvik fra sportsplanen (herunder også hospitering/differensiering)
  • Sørge for at klubben når sine strategiske mål innenfor sport
  • Rekruttere trenere og dommere
  • Tilby/informere om trenerkurs og dommerkurs til medlemmer
  • Ansvar for lagsinndeling, nivåpåmelding og påmelding av lag til serien
  • Ansvar for normering av spillere til sone/kretstiltak
  • Tilrettelegge for treningsverktøy (Joymo, Treningsøkta og Supercoarch o.l.)
  • Følge opp trenere gjennom trenerveilederne i SU 
  • Trenerforum (før sesong, før sommerferien og i høstsesong)
  • Gjennomføre årlig Kick off møte før sesongstart
  • Gjennomføre årlig trivselsundersøkelse blant spillerne
  • Følge opp barnehage-treninger
  • Samarbeid med UKSE (Camp, treningsleir og trenertur) 
  • eFotball 
  • Rapporterer til styret

 

Fair play-utvalget

  • Utvalget skal forsøke å være forankret i medlemmer fra alle områder i klubben (styret, spiller, trener, foresatt, dommer)
  • Avholde årlige verdimøter/Fair Play-samlinger på alle nivåer i klubben for å sikre at de grunnleggende verdier og retningslinjer er forankret hos alle på alle nivåer. Målgruppene er trenere/ledere, spillere og foreldre. Disse møtene skal inneholde: 
    • Klubbens verdigrunnlag (Flest mulig, lengst mulig - inkludering, mestring, glede, kameratskap)
    • NFFs retningslinjer for barne- og ungdomsfotball
    • Fair play
    • Trygge rammer (trafikk, doping, alkohol, ernæring, seksuelle overgrep og trakassering, og pengespill)
  • Utarbeide og følge et årshjul for arbeidet.
  • Håndtere Fair Play-saker som oppstår i klubben, både positive og negative. Dette kan være alt fra uakseptable situasjoner i kampsammenheng som må slåes ned på, til positive gladsaker som må fremheves og skrytes av. Ansvar for å melde videre til kretsen ved behov.
  • Påse at klubbanlegget har et Fair Play-preg. Bestille aktuelle effekter.
  • Klubbens kommunikasjon med andre lag, krets og forbund vedrørende Fair Play.
  • Klubbens fagansvarlige for Fair Play. Delta på kretsen samlinger for Fair Play-ansvarlige for faglig påfyll og inspirasjon. Videreformidle dette ut i klubben gjennom verdimøter/Fair Play-samlinger.
  • Ha en synlig rolle i klubbens hverdag og arrangementer. Bidra til økt fokus på Fair Play.
  • Kommunisere ut innholdet i Eat-Move-Sleep til klubbens medlemmer. 

 

Seniorutvalget

  • Være støttespiller for klubbens seniorlag
  • Stå for det administrative i seniorfotballen
  • Arrangere månedlige samarbeidsmøter mellom trenere/ledere i seniorfotballen
  • Tilrettelegge og planlegge seniorgruppens deltakelse på klubbens dugnader og felles arrangementer.
  • Planlegge årlig treningsleir i tett dialog med daglig leder
  • Arrangere årlig Høstcup
  • Arrangere sosiale arrangement på tvers av lag i seniorgruppen
  • Rapporterer til styret

 

Arrangementsutvalget

  • Bistå administrasjonen på egne cuper, i forhold selve gjennomføringen og tenke nyskapende.
  • Stå for planlegging og gjennomføring av sosiale arrangement på tvers av kjønn og/eller aldersgrupper
  • Bistå administrasjonen i planlegging og gjennomføring av Smørås-dagen.
  • Foreslå nye typer arrangement som klubben kan arrangere
  • God dialog med daglig leder
  • Rapporterer til styret

 

Anleggsutvalget

  • Ha god oversikt over klubbens eksisterende anlegg
  • Ha kontroll og eierskap til klubbens vedlikeholdsplan
  • Ha tanker rundt oppgradering / forbedring på vedlikehold og utnyttelse av klubbens eksiterende anlegg og spille inn forslag til prioriteringsliste til styret
  • Jobbe målrettet og løsningsorientert mot klubbens strategi og ambisjon på anlegg
  • God dialog med daglig leder
  • Rapporterer til styret

 

Laglederutvalget

  • Være støttespiller for klubbens lagledere
  • Arrangere 3 årlige møteplasser for klubbens lagledere - laglederforum
  • Ansvar for utarbeidelse, implementering og revidering av laglederhåndbok
  • Tilby/informere om relevante kurs og samlinger både internt og eksternt

 

Markedsutvalget

  • Bistå markedsansvarlig med kommersielle og inntektsskapende aktiviteter som sponsoratarbeid, salgsdugnader, salgsaktiviteter, søknadsskriving osv
  • Ta initiativ til, lage og oppdatere årshjul for kommersielle aktiviteter og sørge for gjennomføring av disse aktivitetene.
  • Sette ambisjons- og budsjettmål sammen med markedsansvarlig.
  • Ha en synlig rolle i klubbens hverdag og arrangementer for å vise og eksemplifisere viktigheten av arbeidet med kommersielle aktiviteter.
  • Videre også sørge for rekruttering av frivillige og hjelpere i det kommersielle arbeidet.
  • Avholde jevnlige fysiske/digitale møter i utvalget og med daglig ledelse/administrasjon for å sikre informasjonsutveksling og fremdrift.
  • Rapporterer til styret

 

Ungdomsutvalget

  • Ungdommenes eget utvalg
  • Arrangere ungdomskvelder
  • Utarbeide et årshjul over aktiviteter av ungdom for ungdom
  • Delta på klubbarrangementer
  • For å fremheve klubbens ungdommer og arbeidet som gjøres
  • For å hjelpe til i planlegging/gjennomføring
  • Ha et forhold til Ung@Smørås og være klubbens støttespiller og representant blant ungdommene
  • Bidra til å gjøre prosjektet kjent blant klubbens ungdommer
  • Bidra til at prosjektet blir noe positivt for både klubben og ungdommene
  • Komme med forslag til underprosjekter som kan bli en del av Ung@Smørås
  • Ha et bevisst forhold til frafall og bistå klubben i jobben med å hindre frafall blant ungdommer

 

Kalender

Januar
MTOTFLS
28293031123
45678910
11121314151617
18192021222324
25262728293031

Aktiviteter

21.01.2021
Grasrottrener delkurs 1

17:30 - 21:00

Slåtthaug

02.02.2021
Grasrottrener delkurs 2

17:30 - 21:30

Slåtthaug

07.02.2021
Barnehage-fotball

11:00 - 12:00

Slåtthaug

24.02.2021
Årsmøte Smørås IL

18:30 - 20:00

Klubbhuset

29.05.2021
Ramudden Cup 2021

09:00 - 18:00

Slåtthuag

21.06.2021
TINE Fotballskole

09:00 - 14:30

Slåtthaug